CCNL agenzie somministrazione di lavoro: le novità dell'accordo di rinnovo
Per la categoria delle agenzie di somministrazione di lavoro, Assolavoro, Felsa Cisl, Nidil Cgil e Uiltemp hanno sottoscritto in data 3 febbraio 2025 un'ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL. Contestualmente, sono stati disciplinati, con separati accordi, la costituzione delle RSU e il Fondo di solidarietà bilaterale somministrazione (FSBS). Le novità riguardano l'indennità di disponibilità, la bilateralità, la malattia e l'infortunio, il diritto allo studio, le prestazioni FormaTemp e Ebitemp, le integrazioni salariali, il preavviso, il contratto a termine con monte ore retributivo garantito (MOG), la previdenza integrativa. Le Parti si sono impegnate a definire le decorrenze dei singoli istituti contrattuali entro 7 giorni dalla sottoscrizione dell'ipotesi di accordo e a sottoporre il testo ai rispettivi organi deliberativi e/o assembleari per l'approvazione.
Per la categoria delle agenzie di somministrazione di lavoro, Assolavoro, Felsa Cisl, Nidil Cgil e Uiltemp hanno sottoscritto in data 3 febbraio 2025 un'ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL. Contestualmente, sono stati disciplinati, con separati accordi, la costituzione delle RSU e il Fondo di solidarietà bilaterale somministrazione (FSBS). Le novità riguardano l'indennità di disponibilità, la bilateralità, la malattia e l'infortunio, il diritto allo studio, le prestazioni FormaTemp e Ebitemp, le integrazioni salariali, il preavviso, il contratto a termine con monte ore retributivo garantito (MOG), la previdenza integrativa. Le Parti si sono impegnate a definire le decorrenze dei singoli istituti contrattuali entro 7 giorni dalla sottoscrizione dell'ipotesi di accordo e a sottoporre il testo ai rispettivi organi deliberativi e/o assembleari per l'approvazione.
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