Statale di Milano, presentato il Terzo rapporto dell'Osservatorio MHEO sugli sbocchi occupazionali dei laureati lombardi
Crescono i contratti stabili, si riducono quelli a tempo determinato e i tirocini. Tra le figure più richieste dalle aziende, ma anche più difficili da reperire, i profili Stem. E tra le competenze risultano sempre più indispensabili le conoscenze digitali, green e la capacità di gestire processi d'innovazione.
Crescono i contratti stabili, si riducono quelli a tempo determinato e i tirocini. Tra le figure più richieste dalle aziende, ma anche più difficili da reperire, i profili Stem. E tra le competenze risultano sempre più indispensabili le conoscenze digitali, green e la capacità di gestire processi d'innovazione.
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