Utilizzo dell’intelligenza artificiale in azienda: 4 punti da attenzionare
La progressiva introduzione dell’IA in azienda avrà un forte impatto che occorre già valutare per non farsi trovare impreparati. Quali sono i punti di attenzione? Principalmente 4. Per prima cosa occorre valutare gli impatti sui meccanismi che regolano la responsabilità nella catena decisionale, nonché verificare l’eventuale superamento dei limiti dell'articolo 4 dello Statuto dei lavoratori sui controlli a distanza e, se serve, procedere all’introduzione di policy aziendali o accordi sindacali. Un altro elemento, molto delicato, è il verificarsi nell’uso dell’IA di possibili discriminazioni involontarie. Senza dimenticare l’utilizzo dei dati sensibili. C’è altro da valutare?
La progressiva introduzione dell’IA in azienda avrà un forte impatto che occorre già valutare per non farsi trovare impreparati. Quali sono i punti di attenzione? Principalmente 4. Per prima cosa occorre valutare gli impatti sui meccanismi che regolano la responsabilità nella catena decisionale, nonché verificare l’eventuale superamento dei limiti dell'articolo 4 dello Statuto dei lavoratori sui controlli a distanza e, se serve, procedere all’introduzione di policy aziendali o accordi sindacali. Un altro elemento, molto delicato, è il verificarsi nell’uso dell’IA di possibili discriminazioni involontarie. Senza dimenticare l’utilizzo dei dati sensibili. C’è altro da valutare?
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